Согласно Трудовому кодексу, лица, не достигшие 18 лет, могут быть приняты на работу только после предварительного обязательного медицинского осмотра, проводимого за счет средств работодателя. В дальнейшем до достижения 18 лет они ежегодно должны проходить подобный осмотр. Объясните: а) с какой целью закон требует проведение медицинского осмотра несовершеннолетних при поступлении на работу; б) какова цель ежегодных медецинских осмотров несовершеннолетних работников до достижения ими 18 лет.

Question

9 ноября, 07:38

+3

Ответы (1)

Знаешь ответ на этот вопрос?

Сластёна · Answer 1

а) с целью того, чтобы обезопасить их в первую очередь, а потом окружающих их людей;

б) медицинская справка о состоянии здоровья.