1. Головина устраивалась на работу в качестве главного бухгалтера на ЗИЛ, а ее подруга Широкова - поваром в ресторан "Малахитовая шкатулка". Какие документы они обязаны представить при поступлении на работу? 2. Медсестра городской больницы № 8 Федосеева подала заявление об увольнении по собственному желанию 10 апреля. Отработав две недели, она обратилась к главному врачу больницы с просьбой предоставить ей расчет и выдать трудовую книжку. Последний отказался это сделать, сославшись на то, что пока еще не найдена ей замена, и попросил ее поработать еще месяц. Что следует предпринять Федосеевой?

Question

Лев Васильев

Право

26 октября, 21:57

1. Головина устраивалась на работу в качестве главного бухгалтера на ЗИЛ, а ее подруга Широкова - поваром в ресторан "Малахитовая шкатулка". Какие документы они обязаны представить при поступлении на работу? 2. Медсестра городской больницы № 8 Федосеева подала заявление об увольнении по собственному желанию 10 апреля. Отработав две недели, она обратилась к главному врачу больницы с просьбой предоставить ей расчет и выдать трудовую книжку. Последний отказался это сделать, сославшись на то, что пока еще не найдена ей замена, и попросил ее поработать еще месяц. Что следует предпринять Федосеевой?

+3

Ответы (1)

Знаешь ответ на этот вопрос?

Варвара Серова · Answer 1

1. паспорт, трудовая книжка, снилс, инн, документ об образовании и для повара санитарная книжка

2. Она полное право имеет уйти отработав 2 недели после подачи заявления и по трудовому кодексу ее не в праве задерживать, она может подать заявление в прокуратуру о нарушении трудового права, если ее заявление подписано директором и согласовано, это нарушение трудового кодекса.